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人事行政|2年

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楼主
发表于 2011-5-6 22:19:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
个人简历
个人信息
姓名:       肖海飞                         性別:     
出生日期:
1989/9/13
所在地:   江苏常州
电子邮件:
xhf235@sina.com
电话:
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求职意向
应聘职位: 行政/人事类:人事行政助理、
工作年限: 2
求职类型: 全职
工作经历:
公司名称:常州阳光培训中心   起止年月:2009-03 2011-01
公司性质:教育培训机构
担任职务:行政、教师
工作描述:
1、主要是少儿口才、音标的教学
2、教育理念的宣传、推广,家庭教育的服务、咨询、问题答疑。了解学员的需求,向家长介绍每个科目,3、做好家长的好帮手
3、与家长有效的沟通,建立良好关系,维护学校形象,让家长放心的将小孩交给我们
4、组织每学期的公开课。
5、对孩子的成长和长远发展给予建设性意见。

公司名称: 常州银通商务有限公司   起止年月:2011-01 至今
公司性质: 民营企业

所属行业:金融
担任职务: 人事助理 (公司规模20人)
工作描述:
1、负责为新员工做入职培训,主导培训计划实施
2、制做每日简报,建立的全体员工基本信息库的输入、维护、更改以及、查询,按时向上级部门反馈人事部的工作情况
3、管理监督员工的申请程序、各种手续与员工办公用品的发放的工作
4负责公司人员的招聘、筛选、复试及推荐工作,建立及完善测评系统;
5、负责协助总监建立及推行公司绩效管理体系,绩效指标的建立、优化及异常问题的处理;
6、负责公司行政人员出勤及有关福利的审核;
7、负责本部门的例会,做好相关记录、
8、协助总经办做好各级领导及外来客户的接待活动。
离职原因: 职业发展

教育背景
毕业院校: 江苏技术师范学院
最高学历: 本科                         毕业日期: 2009.6
所学专业: 计算机网络与控制
语言能力
外  语:   英语 四级
工作能力
1熟练使用Word, Excel, Outlook, PowerpointMircosoft软件
2、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
3、熟悉关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
4、熟悉制造型企业的运作及内部管理,能在工作中全局性考虑及解决问题;
5、良好的心理素质,能适应烦琐的工作及承受一定的工作压力。
自我评价
  成长于民营企业,对从事人力资源职业有着浓厚的兴趣。也对人力资源及行政管理工作有了认识,并具备了良好的职业道德素养及实操作技能。作为初学者,愿意从低做起,乐于学习、不断追求卓越;愿用自己的双手创造美好的未来.对于将来,一是脚踏实地的做好现在,二是在二、三年之后有一个更高的定位,同时坚持着将HR这条路继续的走下去!
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