设为首页 收藏本站

常人网

查看: 2347|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

[绩效] 分析报告、绩效考核—提升自己的工具

[复制链接]
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2010-9-2 22:43:26 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
格式:PPT
页数:15
简介:
工作分析报告的意义和目的
一、发现和培养人才;
二、集思广义,及时发现工作中的不足,避免少走弯路,及时解决问题;
三、主要是要让各职员养成一种好的工作习惯,学会
对工作善于思考、总结、分析及整理,有助于个人能力及工
作能力的提升。

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

x
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏 分享分享 分享淘帖 支持支持 反对反对
沙发
 楼主| 发表于 2010-9-3 20:31:47 | 只看该作者
里面的分析报告内容不错,平常工作总结能直接用了。
板凳
发表于 2011-11-12 16:45:12 | 只看该作者
地板
发表于 2011-11-14 21:09:37 | 只看该作者
月薪倒花了,可是没能下载哇
5#
发表于 2012-6-30 10:40:11 | 只看该作者
不错的文档,感谢!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|小黑屋|手机版|Archiver|常人(常州)教育科技有限公司 ( 苏ICP备2021003978号-1  

GMT+8, 2024-12-25 22:18

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表