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女员工"三八"妇女节上班 加班费难得支持

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楼主
发表于 2012-3-8 12:08:40 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
据调查,很多女员工由于工作原因,并没有享受到三八妇女节半天的假期。那么女员工是不是可以为此获得加班费呢?

  中智人力资源服务公司法务部贺晓东老师表示在“三八妇女节”这一天,如果是工作日,对妇女放假半天,妇女节属于部分公民放假的节日。

  劳动保障部办公厅2000年2月12日答复上海市劳动保障局《关于部分公民放假有关工资问题的函》(劳社厅函[2000]18号)规定,在部分公民放假的节日期间,对参加社会或单位组织的庆祝活动和照常工作的职工,单位应支付工资报酬,但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日,单位安排职工加班工作,则应依法支付休息日的加班工资。这个文件从侧面否定了 “三八妇女节”若仍是工作的员工须支付加班费的说法。


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沙发
发表于 2012-3-8 21:39:43 | 只看该作者
既然你诚信诚意的推荐了,那我就勉为其难的听听吧!
板凳
发表于 2012-3-9 08:53:12 | 只看该作者
又不是强制的,不放就不放了。
地板
发表于 2012-3-9 16:17:23 | 只看该作者
看淡一点吧,毕竟是私企,老板也不容易
5#
发表于 2012-3-9 17:56:36 | 只看该作者
我们提前了一小时下班~
6#
发表于 2012-3-9 22:03:16 | 只看该作者
中国就是流行风,提到福利全部来了,不把股票炒停不罢休   哈哈   其实现在企业都在开始考虑逐步实施了   慢慢来啊    如果企业关门了  我们咋办啊   饭都没的吃了还提啥福利啊  哈哈
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