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困惑,怎么给上级提工资?

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楼主
发表于 2011-9-14 08:51:15 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
想请问大家,我来公司快半年了,工资就一直没涨过,想知道遇到这种事该怎么去上面提提,我是应该像人事谈了,还是和经理谈,我一直认为,每个人的付出和你所得到的都是成对比的。大家有什么好意见不?
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11#
发表于 2012-2-3 20:58:09 | 只看该作者
我也想加薪的。
10#
发表于 2011-11-25 11:32:33 | 只看该作者
学习了,感谢分享!
【常人网】分享快乐!
9#
发表于 2011-11-18 14:53:57 | 只看该作者
留着备用!
8#
发表于 2011-10-23 15:21:35 | 只看该作者
哈哈不错  有前途
7#
 楼主| 发表于 2011-9-15 10:44:38 | 只看该作者
岚の梦翼 发表于 2011-9-14 18:56
嗯,如果你觉得自己有底气去谈的话,那就找部门领导谈下薪酬问题。支持你啊!

恩,谢谢你。
6#
发表于 2011-9-14 22:52:09 | 只看该作者
让老板乖乖为你加薪的办法
http://z5hr.com/thread-1118-1-1.html
5#
发表于 2011-9-14 22:51:35 | 只看该作者
分享—职场高手谈加薪的5步秘诀
http://z5hr.com/thread-1942-1-1.html
地板
发表于 2011-9-14 18:56:51 | 只看该作者
wqhywl 发表于 2011-9-14 16:49
我之前和那个人事提过,但是给我的答案不是我想要的,而且讲的很笼统,说什么工资不是她在发,所以很纠结 ...

嗯,如果你觉得自己有底气去谈的话,那就找部门领导谈下薪酬问题。支持你啊!
板凳
 楼主| 发表于 2011-9-14 16:49:10 | 只看该作者
岚の梦翼 发表于 2011-9-14 14:01
个人意见:1、先做出相对突出的工作业绩,再考虑提薪的事 2、与部门负责人恳谈下,侧面了解下部门负责人对你 ...

我之前和那个人事提过,但是给我的答案不是我想要的,而且讲的很笼统,说什么工资不是她在发,所以很纠结要不要找经理谈谈,我觉得在工作方面有很大的提高。
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