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2012-07-02 QQ群:26482255(HR中级) 聊天记录:尼玛啊 双休让人眼馋到则

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221#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:35 | 只看该作者
山口八文(QQ:71703672)  16-04-35
就算我们在这里讨论也没用啊。。。关键看疲倦的那帮子哇
222#
发表于 2012-7-2 16:04:38 | 只看该作者
knight | 秦辉(QQ:851656)  16-04-38
看你们不学习
223#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:39 | 只看该作者
段纸鸢(QQ:214127594)  16-04-39
看了一堆,花了。领导说是要按照欧美企业的说话风格,不能按照有些私营企业的模子
224#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:40 | 只看该作者
段纸鸢(QQ:214127594)  16-04-40
有人有吗?有好心人分享一下吗
225#
发表于 2012-7-2 16:04:45 | 只看该作者
knight | 秦辉(QQ:851656)  16-04-45
还有标准答案的
226#
发表于 2012-7-2 16:04:46 | 只看该作者
knight | 秦辉(QQ:851656)  16-04-46
今年二级,嘿嘿
227#
发表于 2012-7-2 16:04:47 | 只看该作者
月光下的小妖(QQ:2584212120)  16-04-47
案例3:所谓的培训,不是指公司内部的培训,而是公司外部由某些特定的机构组织的培训,并需由公司支付一定的费用的。很显然,该案例中,公司没有支付过任何的培训费,那就没有任何理由要求员工支付违约金。
228#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:50 | 只看该作者
段纸鸢(QQ:214127594)  16-04-50
把不准欧美人和中国人说话特别是在致辞上有什么区别啊
229#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:51 | 只看该作者
spring(QQ:827187604)  16-04-51
一打一个准
230#
 楼主| 发表于 2012-7-2 16:04:53 | 只看该作者
山口八文(QQ:71703672)  16-04-53
哎,我估计我这个太实际的想法就是考100年也考不过的
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