10类有“毒”员工

贾玲

1、将一切都归罪于上司的人；（领工资时没见你把它都交给上司？）。
2、总是询问"怎么办"的人；（要你来办什么？）
3、把"做不到"当口头禅的人；（都很容易做到，你的价值在哪里？）
4、不听劝告停滞不前的人；（企业就如一群人在行军，拖累队伍的人趁早换支慢点的队伍看能不能跟上）
5、不善于联络的人；（各自为战就是在浪费团队资源）
6、延迟报告坏消息的人；（苹果都烂完了，你的报告有何意义？）
7、不懂基本规范的人；（不按规范行事的人，就是制造混乱的源头）
8、不善于表达的人；（你不说，我怎么知道你有什么，你需要什么，我怎么支持你？）
9、缺乏行动力的人；（光说不动，事情不会自动完成）
10、反应不迅速的人。（老是慢半拍的人，迟早要掉队）。