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楼主: 常人网客服
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2012-08-22 QQ群:26482255(HR中级群) 聊天记录:请问,合同到期,但本人不在续签的可以领取失业金吗

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111#
发表于 2012-8-22 11:09:26 | 只看该作者
可乐猫(274694182)于11-09-26:
就说你么发工资,不是更难处理吗?
112#
发表于 2012-8-22 11:09:27 | 只看该作者
可乐猫(274694182)于11-09-27:
是的
113#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:27 | 只看该作者
贝壳(282338054)于11-09-27:
我们一个员工使坏,让一次性罚光
114#
发表于 2012-8-22 11:09:31 | 只看该作者
月下清荷/eva(932455765)于11-09-31:
合同到期离职也是需要办理离职手续的
115#
发表于 2012-8-22 11:09:33 | 只看该作者
月下清荷/eva(932455765)于11-09-33:
粉红,你不会吧?
116#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:33 | 只看该作者
贝壳(282338054)于11-09-33:
那就是还是不能超过20%
117#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:34 | 只看该作者
贝壳(282338054)于11-09-34:
还是不行啊
118#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:35 | 只看该作者
贝壳(282338054)于11-09-35:
有签字的说
119#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:35 | 只看该作者
Cicely(40522884)于11-09-35:
你只是差了一个他不续签的东西,他人已经走了吧,也补不了了吧?他现在是在新单位参保碰到问题了还是怎么了?
120#
 楼主| 发表于 2012-8-22 11:09:36 | 只看该作者
樱花草(924366767)于11-09-36:
合同到期不要打辞职报告了,他压根没有办理离职报告
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