如何平衡企业人际关系

陈万霞 · 发表于 2012-11-30 17:14:34

如何平衡企业人际关系

企业越大，平衡人际关系就越困难。有时企业发展太快，在人际关系方面反而可能带来危机。所以，企业主管要提前做好心理准备，及早调整各方面人际关系，寻求平衡点。

一、认清企业人际关系类型

常见的企业组织人际关系有三种：枇杷果型、叶脉型和蛛网型。

1.枇杷果型

枇杷果型人际关系如图1所示：

图1 枇杷果型人际关系图

在这种类型的人际关系中，员工往往各行其是，互不联结。

2.叶脉型

叶脉型人际关系如图2所示：

图2 叶脉型人际关系图

在这种类型的人际关系中，员工之间三五成群，各成体系，但也互不相关。

3.蛛网型

蛛网型人际关系如图3所示：

图3 蛛网型人际关系图

在这种类型的人际关系中，公司管道四通八达；同事之间打成一片，同心协力，认同公司；员工之间以及员工与主管之间都有联络，相互协调。

在以上三种类型中，蛛网型人际关系是最佳的。各部门都有自己的努力目标，同时又有整体的共同目标，人与人之间的沟通十分流畅。在有这种人际关系的企业中，员工一旦有了意见，可以直接向主管反映，而主管也乐于聆听。同事之间出现误会时，大家也会主动尽快协调。客户反映问题时，任何员工都乐意协助解决。

陈旍 · 发表于 2012-11-30 17:15:14

你好俺好大家好

贾玲 · 发表于 2012-11-30 22:14:36

不知这种蜘蛛网式的在我们身边还是否存在。。。。。。

陈万霞 · 发表于 2012-12-1 14:12:31

共建常人，共享职场！国务院国资委COCT项目合作商

薛双倩 · 发表于 2012-12-1 20:25:59

常州人力资源论坛，我只想说一句很好很强大！

陈旍 · 发表于 2012-12-3 18:25:24

人是感情动物，
也是最冷酷无情的动物，
没有利益大家好，
有了利益大家玩完！