江苏常嘉公司招聘简章（急）

贾玲

招聘简章

江苏常嘉建设有限公司组建于一九九三年六月，占地面积12000多平方米、总注册资本6168万元、资产总额近8亿元。近年来，公司在原有5个下属土建、水电、租赁、搭建等分公司的基础上先后成立中外合资常州普威电器设备有限公司、常州华科电力建设有限公司、和常州广信置业发展有限公司、常州市嘉泽石化物资有限公司等配套子公司。目前公司正组建集团公司，根据公司战略发展需要，现面向社会诚聘以下英才：

1、总经理助理1名，

要求：男性，50岁以下，工民建及相关专业，大专以上学历，工程师以上职称;熟悉建筑领域工程管理，从事建筑工程管理十年以上；持有二级以上建造师资格证优先考虑。

2、财务经理1名，

要求：男，45岁以下，本科以上学历，财经、会计、金融、税务等专业，拥有中级以上会计师职称， 10年以上财务管理经验，至少3年以上集团财务总监管理工作经验，具有注册会计师资格或建筑房地产行业工作经验者为佳。

3、成本主管1名，

要求：男，45岁以下，大专以上学历，建筑工程、工程造价或工程管理等相关专业，土建中级造价师资格，具有5年以上建筑或房地产行业成本控制、预决算主管工作经历，通晓材料采购、预结算、法律等方面的知识，对房地产项目的运作较为了解，具备基本计算机应用知识。

4、工程部经理1名，

要求：男性，45岁以下，工民建及相关专业，本科以上学历，工程师以上职称，一（二）级建造师资格，6年以上工程管理工作经验。

5、司机1名：

行政司机1名，25-35周岁，高中或以上学历；本地人，五年以上安全无事故驾龄；退伍军人优先，责任心强，无不良嗜好，家住丽华一带。

6、工程造价员/注册造价工程师3名，（专业：水电3名）

要求：40岁以下,工程造价及相关专业，专科以上学历,3年以上相关工作经验，持水电初、中级造价员证书；

7、电力安装预决算2 名

要求：男性，28岁以上，本科以上学历，具有工程造价资格证书，一年以上独立完成输变电工程概预算经验，熟悉电力定额及相关计价规范，熟悉变电站构造，能比较精确地计算工程量，有220V及以下输变电及配网总承包工程的概、预算及结算经验者优先考虑。

8、一级建造师2名，

要求：性别不限，45岁以下，工民建及相关专业，本科以上学历，有一级建造师资格及现场施工管理或技术管理经验。

9、工程资料员3名，（专业：土建2人，水电2人）

要求：性别不限，35岁以下,工民建及相关专业中专以上学历，能吃苦耐劳，2年以上工程资料工作经验。

享受待遇：

1、每周5.5天工作制，提供午餐。缴纳5险。
2、每年秋季为员工提供免费体检一次，每两年免费一次外出旅游（国内）。
3、每年三大节日发放节日礼品，冬夏两季发放福利用品；
4、公司开发的楼盘，员工购房可享受9-9.5折优惠！

公司地址：常州市丽华北路7－1号     

联系人：  高先生                  联系电话：0519-88808609   

公司网址：www.czcjc.com           邮   箱： hr_changjia@163.com

薛双倩

各方面福利还不错呢！

陈万霞

常州人常州事，常州人事，尽在常人网！

贾玲

怎么一个介绍的也没有哇

yezi05113128

不错呢，最后一条挺吸引我的，不过好多都是要男的那，不符合条件

贾玲

耐心等待，会有你的职位的。