寸步难行：谁懂中国大学毕业生找工作的痛苦？

时光无念

彦明隆是百万大学应届毕业生中的一名，这种受过高等教育的人在如今这个时代真是比比皆是，并不像上个时代因为受过高等教育而令人印象刻。

23岁的彦明隆闲晃在史各庄的一个台球室内，准备渡过他的这个周末。当涉及到他未来的工作时，眼神中透露着迷茫。史各庄位于北京北5环到北6环之间，一个城乡结合郊区。这些像他一样满怀希望的应届毕业生大都选择了住在这房租相对便宜的郊区里，眺望未来远方迷茫的梦想。

这个夏天，全中国660万的应届毕业生也已经从啃书族摇身一变，成了大街小巷寻找工作的打工族(蚁族)。

但是随着如此庞大的群体一股脑的涌向社会，中国的社会经济和市场恐怕也承受不住这数量惊人的应届毕业生，长此以往，就有可能会出现社会的危机和动荡。

据经济学家机构显示，中国80%的人没有读完高中的学业，所以彦可以算的上是在中国具有高学历的人。

彦三年前毕业于河北省交通职业技术学院，一直在做一个汽车修理工。他和他6个同事住在一个月租2500元(390美元)的宿舍里，位于北京的西边。

“这种结果怎么能让人满意？我甚至可以想象的到5年之后，我的收入跟那些从不学习，高中毕业就直接工作的朋友们相持平。”彦说。

中国社科院机构研究描绘出2011年毕业生就业的乐观前景，研究表明2010年的应届毕业生中，仅仅只有6.7%的毕业生没有找到工作仍在继续寻找。

大多数的成年人都已经找到了工作或者继续进修去了。所以失业率比2009年下降了将近3个百分点。

中国社会科学院人口与劳动经济研究所的副教授王美艳说，“总体上来说，中国近年的毕业生就业市场是健康的。应届毕业生的就业困难并没有社会上所想的那么严重。中国的毕业生在就业市场面临的任何困难并不意味着是中国特有的，”她说。

而相比之下，总部设在华盛顿特区的经济政策研究所，在2010年4月至2011年3月的研究报告中表明美国的应届毕业生的失业率为9.7%。

但来自北京独立的智囊团过渡研究所的研究员任兴辉对政府批准的毕业生就业统计数字持有怀疑态度。

“一个学校的好与坏跟这个学校的就业率有着密不可分的关系。”他说，“在现在这个社会市场上，是否能够吸收今年的另外600万个大学毕业生，完全取决于毕业生自己如何定义这个工作机会。如果仅仅是工作，那完全没有问题。服务员、卖货什么的都可以算是工作。这样的工作机会社会市场是绝对拥有和能够接受的。但如果想要那种正规专业以及大型企业之类的工作，恐怕就是一个非常严峻的问题了。”任说

毫无满足感可言

就算是毕业生就业率很高，和政府所给的数据一样，但这些所谓的工作机会也是与那些雄心勃勃的年轻人心中期望的工作相差太远。

这是现在社会市场上最普遍的问题了。但现在中国这种令人担心的经济增长与让人迷茫的希望一样，磨削现实的鸿沟更让人难以跨越和令人心伤了。

“在北京，想要找到一份工作并不困难，”来自于电影动画专业毕业的冯彪表示。冯彪住在拥挤的史各庄。在这个狭窄的屋子里，没有客厅，他坐床上继续说：“对绝大多数人来说，困难的是找到一份自己真正心仪的工作。”

这间小屋很简陋，裸露的墙上挂这一张用来刮胡子的小镜子，镜子下面是一张破旧不堪的桌子，上面堆放着一些苹果和香蕉。

他从家到市中心的工作单位需要乘坐1个半小时的地铁，每个月挣3000块钱(470美元)，职位是网络广告设计。

曾经只有社会上的精英可以轻易的进入社会大展拳脚，而自从1997年文革后高考恢复，便平白增加了220万个高学历知识分子。

今天的许多大学毕业生家长，有很多经历过文革期间(1966-1976年)。在整个那个时代，国家给予城市工人分配工作。如今的教育扩招政策，给学子们提供了更好的学习信心和价值，但是也让毕业生们的起始薪水远远低于现在社会上的蓝领工人。

而且即使他们可以得到一个全职的薪水，却往往得不到社会保险和一些正常节假日的福利待遇。

对于政府来说，大规模的就业不足前景既在政治上令人担心，也是一个经济问题。

其实政府所担忧并不是没有道理，“中国的就业市场是绝对不正常的，对于白领的需求有限，使得毕业生难以找到工作，这也和大学的扩招有一定的原因”任说。

根据中国社会科学院的研究表明。从全国范围来看，2010年每月大学毕业生的平均月薪和福利待遇只有不到2500元。

冯每个月拿出他工资的20%来交房租，屋子里的地面满是烟蒂。除去每个月的吃饭，交通和特殊情况开支外，一分钱也攒不下来。

冯说：“我想可能是因为我刚刚毕业，将来应该慢慢变好的。”

十分艰难的选择

并不是所有的大学毕业生都像冯一样的艰难，有些家里有关系的毕业生就会被介绍到大企业或者事业单位里去。

雷思宇毕业于大连的一所技术大学，今年获得了软件工程学位。

他是四川人，他说他毕业之后去网络巨头公司百度求职未果令他十分沮丧。但是他现在的工作月薪是7500元，这相比毕业生平均工资来说已经很高了。但是他仍旧对自己的前程抱有并不乐观的态度。

“获得这个实习机会其实是比较容易的，但是如果想要转正的话，还是有些困难，就像考博士一样的艰难。”他说。

即使是中国顶尖的学生也必须作出艰难的选择，中国有着广阔的社会动力。在他们看来更为外企不再有像以前那样有吸引力。

中国社会科学院的研究报告表示：2010年三分之一(32%)的毕业生在中国国企和事业单位工作。而在四年学士学位本科毕业生中这个数字更高，是41%。

金毕业于清华大学国际关系系，她拒绝了薪酬更高的一家做运输业的外企。

“当然了，薪水没有外企多，而且也并不是我所心仪的工作，但是从长远的角度来看，在国企工作是一个很明智的选择。”金说。

关键最重要的是，在国企工作甚至可以解决北京的户口问题。每个单位都有一定的限额来给员工办理户口问题，这种“登陆”式工作意味着在社会上某些群体享有着特权和优惠。

“如果要想住在北京，就必须要有户口。不然很难买到房子，甚至连买车都是天方夜谭。”她接着说“如果我真的打算留在北京，只要我继续干着这份工作，在未来的2年里我就用不着担心我所担心的问题了。”